AlĀ·leluia: Retorn del 55% de la paga extra del 2014, estat de les convocatĆ²ries, Increment salarial anual…
Mesa sectorial 17/09/2021
Continua llegintPosted By: BertaĀ PerquĆØ no ens prenguin el pĆØl amb contes Ā Al voltant de finals de 2016 i comenƧament del 2017, quan la UniĆ³ Europea via lāEcoFin estava āno-rescatantā (segons deien tant Zapatero com Rajoy) els paĆÆsos del sud, les institucions europees i els tristament famosos āhomes de negreā van imposar condicions socioeconĆ²miques i polĆtiques rigoroses als Estats als que
Continua llegintAbaratir ens pot costar molt car. Ara els hi toca el torn a les TECAIs… En relaciĆ³ al comunicat per part de la DirecciĆ³ General de Professionals de la Salut del Departament de Salut, des de CATAC CTS-IAC volem mostrar el nostre desacord una vegada mĆ©s en les reiterades accions dutes a terme per part de l’administraciĆ³ otorgant i habilitant
Continua llegintPosted By: BertaĀ La condiciĆ³ pandĆØmica de lāĆŗltim any i mig ha evidenciat la greu situaciĆ³ en que es troba la sanitat pĆŗblica. Anys de retallades i de maltractament a professionals i usuaris ha deixat el nostre sistema sanitari en una situaciĆ³ precĆ ria incapaƧ dāafrontar una situaciĆ³ com la que estem vivint amb plenes garanties. DiĆ riament podem escoltar afirmacions com
Continua llegintLāĆŗltim llistat de la Borsa de treball publicat, serĆ el definitiu Ni lāICS ni els sindicats signants del Pacte de la Borsa de Treball, SATSE, UGT i Sindicat de Metges, volen assumir el seu fracĆ s i donaran per bo el darrer llistat publicat de la Borsa de Treball. Ni elĀ que estĆ passant amb les avaluacions ni les errades reiterades
Continua llegintFinalment, 7 mesos desprĆ©s, sāha reunit la Mesa dels lāEmpleats/ades PĆŗblics/ques de lāAdministraciĆ³ de la Generalitat. La majoria de qĆ¼estions que avui sāhan tractat sāhaurien dāhaver negociat al desembre o al gener passats, perĆ² sembla que els calendaris electorals van per davant de les treballadores pĆŗbliques. Avui ha assistit la Consellera de la PresidĆØncia a la reuniĆ³, que ha manifestat
Continua llegintSr. Argimon, Director Gerent de lāInstitut CatalĆ de la Salut Sr.Xavier Saballs, Director de persones i desenvolupament de lāInstitut CatalĆ de la Salut. La polĆtica de RRHH i mĆ©s concretament dels nomenaments temporals de lāICS ja fa molt temps que ve determinada per lāarbitrarietat, lāautoritarisme i aquests dos darrers anys de manera molt manifesta, la incapacitat. Incapacitat de crear i
Continua llegintĀæQuĆØ Ć©s el Pacte de Toledo? Al 1995 es constitueix el Pacte de Toledo, una comissiĆ³ parlamentĆ ria amb lāobjectiu dāanalitzar lā estat de les pensions i proposar mesures per garantir la āsostenibilitat Ā del sistemaā. Es tracta dāuna comissiĆ³ permanent no legislativa. La seva formaciĆ³ Ć©s obligatĆ²ria en totes les legislatures perĆ² estĆ mancat de poder legislatiu. TĆ© una representaciĆ³ de
Continua llegintNo Ć©s cap secret que lāICS mai ha tingut un especial interĆØs per donar contractes dignes a les seves treballadores. Quasi un 40% de la plantilla del personal de lāICS Ć©s o bĆ© eventual o bĆ© interna. Contractes de dies, hores, de dilluns a divendres per no pagar el cap de setmana o, en el millor dels casos, una interinitat
Continua llegintĀ LāICS vol donar com a vĆ lid el llistat de la Borsa de Treball publicat el 15 dāabril CATAC-CTS/IAC, aprova el Pla dāIgualtat de lāInstitut CatalĆ de la Salut La nostra organitzaciĆ³ ha signat, a la sessiĆ³ de la Mesa Sectorial dāavui 7 de maig, el nou Pla dāIgualtat de lāICS amb una vigĆØncia de 4 anys. Esperem que serveixi per
Continua llegint